Curso de Actuación en Crisis de Conducta con Personas con Discapacidad 

Curso de cuidado en pacientes con discapacidades

El Curso Actuación en Crisis de Conducta con Personas con Discapacidad de Cuidabi es una formación online de 50 horas dirigida a profesionales de la intervención psicosocial. El programa está diseñado para ofrecer herramientas y estrategias eficaces que permitan prevenir y afrontar crisis de conducta, garantizando siempre la seguridad, el respeto y el bienestar de los usuarios.

Formación en Actuación en Crisis de Conducta con Personas con Discapacidad 

Nivel

Formación especializada dirigida a profesionales y estudiantes del ámbito psicosocial, educativo y sociosanitario.

Módulos

5 unidades con contenidos teórico-prácticos centrados en la identificación de crisis, la resolución de conflictos, la comunicación efectiva, la intervención directa y el soporte emocional al personal.

Diploma

Al finalizar, los participantes reciben un diploma acreditativo que certifica su capacitación en intervención ante crisis de conducta en personas con discapacidad.

Duración

50 horas online

Precio

410 €

Descripción del curso de Actuación en Crisis de Conducta con Personas con Discapacidad 

Este curso online aborda en profundidad las crisis de conducta en personas con discapacidad y trastornos de salud mental, ofreciendo un marco conceptual, estrategias preventivas y técnicas de intervención seguras. Los participantes aprenderán a identificar las fases de una crisis, a aplicar estrategias de comunicación adaptadas, a intervenir en situaciones conflictivas y a emplear técnicas de contención física no lesivas.

Además, se enfatiza la importancia de la gestión emocional y el soporte al personal de apoyo, clave para mantener la calma y actuar con eficacia en contextos de alta exigencia.

Cuidado y formación de discapacidades

Contenidos del curso de Actuación en Crisis de Conducta con Personas con Discapacidad 

Unidad 1. Concepto de crisis de conducta

Introducción, ciclo de la ira, definición de crisis, evaluación y consecuencias de las crisis de conducta.


Unidad 2. El conflicto

Concepto y características del conflicto, efectos personales y laborales, conflicto en personas con discapacidad o trastorno mental, conductas asociadas (agresividad, evitación, etc.), factores de aparición en centros, estrategias de resolución y negociación.


Unidad 3. La comunicación como base para la resolución de conflictos

Motivos de conflicto, comunicación verbal y no verbal, barreras y ruidos, pautas para mejorar la comunicación con usuarios y familiares, técnicas básicas de comunicación y situaciones habituales de conflicto interpersonal.

Unidad 4. El tratamiento de actitudes negativas

Clasificación de actitudes, observación del usuario, intervención en situaciones de crisis, actuación ante la agresión, recomendaciones, estrategias de comunicación y técnicas de contención física no lesivas.


Unidad 5. El soporte emocional al personal de apoyo

Gestión y control de las emociones, reconocimiento de sentimientos, técnicas de relajación, y reestructuración de pensamientos.

 

Objetivos del Actuación en Crisis de Conducta con Personas con Discapacidad 

  • Dotar a los profesionales de herramientas para prevenir crisis de conducta en usuarios. 
  • Aplicar estrategias seguras y respetuosas de intervención en situaciones críticas. 
  • Mejorar la comunicación y la resolución de conflictos con usuarios y familias. 
  • Desarrollar la capacidad de autocontrol y gestión emocional en el personal de apoyo.

Tú pones la vocación, nosotros te damos las herramientas.

Rellena el formulario y da el primer paso hacia tu nuevo futuro como cuidador/a.

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